Te desvelamos la fórmula magistral que permite el desarrollo de tus líderes para convertirse en líderes extraordinarios, con apoyo de un transitioner experto, un plan de acción integral personalizado y la medición de los avances en tiempo real.
Pasa de tener líderes que se enfocan en la microgestión a líderes que se enfocan en la macrogestión
En People4 desarrollamos la red de líderes extraordinarios de tu empresa que hará aumentar tus beneficios tangibles e intangibles
Sandra Martín, CEO
Te desvelamos la fórmula magistral que permite el desarrollo de tus líderes para convertirse en líderes extraordinarios, con apoyo de un transitioner experto, un plan de acción integral personalizado y la medición de los avances en tiempo real.
Pasa de tener líderes que se enfocan en la microgestión a líderes que se enfocan en la macrogestión
Cómo pasar de ser jefe a liderar una orquesta con mucho talento
Sandra Martín te guía en un fascinante viaje hacia el éxito en el liderazgo de equipos con la música como telón de fondo, desmitificando conceptos y ampliando perspectivas sobre la gestión de personas. Descubrirás la sorprendente conexión que existe entre la música y la empresa, donde, al igual que ocurre en una orquesta, cada miembro aporta su talento y habilidades para lograr sintonizar una melodía consistente.
Experiencias de Clientes
FV
Tenía una montaña enorme que escalar cuando conocí a People4 y a Sandra. Me propusieron realizar uno de sus programas de líderes y confié de lleno en ellos.
Tengo que decir que el método es fantástico, porque tienes un camino claro de trabajo, que te invita a la reflexión, por supuesto, y además tienes que ponerlo en marcha y cambiar tus hábitos paso a paso. Algo que también me ha gustado es que cuando las cosas sientes que no van tan bien, te dan una dosis de energía, que no sé de dónde la sacan, pero que me vino fenomenal en algunos momentos para seguir y confiar en el proceso.
Y conseguí grandes logros, el primero cambiar algunas miradas de vida, poner el foco en las personas y confiar más en ellas. Y, sin duda, he adquirido nuevos hábitos que me funcionan fenomenal. Muchas gracias por vuestro esfuerzo y dedicación.
DC
Pasar por el programa de líderes extraordinarios de People4 ha significado un antes y un después en mi vida. Ahora me siento más maduro profesionalmente porque he aprendido a manejar habilidades que son muy importantes en mi trabajo, y, sin embargo, solo estaba enfocado en la parte técnica. Nivel de utilidad 10 y recomendable cien por cien.
LM
Estoy gratamente sorprendida con el nivel del programa en el que he participado en People4 para la mejora de mis habilidades como líder. Me encontraba ante un gran reto, como directora de una nueva unidad de negocio, y, gracias a estos meses de trabajo intenso he conseguido enfocarme, saber cómo mirar, qué preguntar, cómo aproximarme a mis stakeholders…en fin, he mejorado muchísimo en mi comunicación y en seguridad en mí misma y eso me ha permitido transmitir mucha más confianza a mi equipo que me han dicho que han notado un gran cambio en mí. Muy agradecida al equipo de People4 por su gran trabajo, tan pendientes y siempre disponibles.
GM
La experiencia con People4 ha sido fantástica. He aprendido muchísimo sobre mí mismo y mis capacidades para gestionar personas. He roto bloqueos que tenía y me impedían avanzar o delegar. He aprendido a enfocar mucho mejor mi trabajo: a qué debo dedicarme y a qué no. Estoy muy contento porque me ha ayudado muchísimo tanto profesional como personalmente.
Empresas que han
confiado en People4®
para desarrollar
a sus líderes
Ayudamos a organizaciones a tener personas extraordinarias que les hagan crecer en el mercado.
Para ello creamos el Método Esfera, una metodología que contribuye a acelerar el proceso de transición de tus líderes, para que lleven a tu empresa al siguiente nivel.
